UTEC llama a conformar un registro de aspirantes de Analista I de Laboratorio Ciencia e ingeniería de los Materiales (Analista I – Escalafón TU - Grado 7) en el Instituto Tecnológico Regional Norte, ubicados en la ciudad de Rivera.

PROPÓSITO GENERAL

Estará a cargo del funcionamiento del Laboratorio de Ciencias e Ingeniera de Materiales del Instituto Tecnológico Regional Norte (ITRN), sede Rivera, abarcando tanto la infraestructura como los equipos y cualquier otro elemento relacionado con el mismo.

FUNCIONES Y TAREAS

• Preparar los materiales, insumos y los equipos de laboratorio para las clases prácticas de manera que estén listos antes del inicio de cada sesión, y colaborar con el docente en el desarrollo de la actividad.
• Gestionar los niveles de inventario de insumos para asegurar que se disponga de los recursos necesarios para las actividades del laboratorio y realizar solicitudes de compra cuando se requieran.
• Realizar, preparar, evaluar, coordinar y controlar la ejecución de los programas de mantenimiento de equipos, coordinando las debidas acciones con otros colaboradores de UTEC o proveedores, cuando sea requerido.
• Mantener actualizado los sistemas de información vinculados al mantenimiento de equipamiento técnico-científicos de los laboratorios de referencia.
• Elaborar procedimientos e implementar las políticas correspondientes para el uso correcto y seguro del equipamiento y los espacios de laboratorio, en conjunto con el Técnico Prevencionista.
• Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, asegurando el correcto uso de los equipos de protección personal (EPP) y de los equipos disponibles.
• Asegurar, desarrollar y promover buenas prácticas de salud y seguridad ocupacional de los laboratorios de referencia.
• Realizar las capacitaciones que se definan para actualizarse para un mejor manejo de laboratorio.
• Participar en actividades de capacitación técnica a estudiantes y la comunidad, apoyando en el dictado de cursos.
• Garantizar el cumplimiento de los procedimientos relativos a activo fijo del laboratorio como ser: notificar y registrar movimientos, coordinar seguros de traslados, informar bajas y envíos a reparación, coordinar con el área de contabilidad el etiquetado y registro de los activos.
• Participar en los controles de inventario de activos fijos y actualizar toda la información necesaria en el sistema para su correcta realización.
• Clasificar, ordenar y mantener en condiciones óptimas los materiales e insumos, así como también mantener y calibrar los equipos a su cargo utilizando los protocolos correspondientes.
• Dar soporte a todas las actividades que se desarrollen en el laboratorio, además de las de educación, como investigación, extensión y servicios.
• Asimismo, deberá desempeñar todas aquellas actividades que surjan en oportunidad del desarrollo y proyección del ITR, de acuerdo a los objetivos estratégicos definidos a nivel institucional.

FORMACIÓN ACADÉMICA 

• Egresado de carreras universitarias técnicas de Mecánica Industrial, Control y Automática, Mecatrónica o formación equivalente de duración mínima de 2 años o estudiante avanzado de carrera universitaria de grado que hayan aprobado al menos el equivalente a 3 años.
• Se valorará posgrado en el área de Ciencias e Ingeniería de Materiales.

Para que la postulación sea efectiva, es necesario adjuntar la documentación que acredite el nivel de avance en la carrera. Las postulaciones que no incluyan este requisito no serán consideradas.

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS

• Ofimática y trabajo en plataformas web;
• Conocimientos en operación de equipos científicos;
• Inglés nivel intermedio y técnico;
• Portugués en nivel intermedio y técnico.

EXPERIENCIA REQUERIDA

• Experiencia de trabajo mayor a 2 años desempeñando tareas similares a las del llamado. 
• Se valorará:
  • Experiencia en actividades técnicas relacionadas al área del llamado.
  • Experiencia en el área de ciencias e ingeniería de los materiales.

COMPETENCIAS REQUERIDAS

• Flexibilidad y adaptación del cambio
• Trabajo en equipo y colaboración
• Retroalimentación iterativa
• Innovación y mejora continua
• Excelencia técnica y sustentabilidad
• Ejecución estratégica
• Construcción de valor compartido

DEPENDENCIA TÉCNICA Y ADMINISTRATIVA 

• Dependerá técnica y administrativamente del Docente Adjunto con funciones de gestión para la Ingeniería en Control y Automática.

CONDICIONES DE TRABAJO Y DEDICACIÓN HORARIA

• Residencia en la ciudad de Rivera o localidades cercanas.
• 20 horas semanales.
• Disponibilidad para ejercer toda la carga horaria en régimen presencial.
• Remuneración: $ 41.672,5 nominales.
• Disponibilidad para movilizarse en el territorio nacional y al exterior del país.
• Vínculo laboral: se mantienen las condiciones.

ETAPAS DEL LLAMADO

ETAPA 1 - Estudio de Méritos (Máximo 50 puntos, mínimo para pasar a la etapa siguiente 25 puntos) 

Se analizarán y calificarán: 

• Formación académica y conocimientos, directamente relacionada con el cargo y debidamente acreditada.
• Experiencia en la institución, en el ejercicio de las funciones afines a las propias del cargo al que se concursa.

ETAPA 2 - Entrevista con el tribunal (Máximo 40 puntos, mínimo para pasar a la etapa siguiente 20 puntos) 

Entrevista para evaluar:

• Motivación de la postulación y conocimiento de la nueva posición.
• Conocimiento de las tareas y funciones del cargo;
• Temas generales vinculados al área de conocimientos y proyectos realizados en:
  • Ciencias e Ingeniería de los Materiales;
  • Metalografía;
  • Caracterización de materiales.

ETAPA 3 - Evaluación Psicolaboral (Máximo 10 puntos, mínimo 6 puntos) 

• Se realizará para evaluar el grado de desarrollo de las competencias previstas en el cargo a concursar.

DISPOSICIONES VARIAS

1. Podrán presentarse a los concursos de ascenso los funcionarios titulares de cargos presupuestados de la estructura de apoyo de UTEC.
2. El candidato que se presente a concurso deberá contar con al menos una evaluación de desempeño “Exitosa” y/o “Alcanza totalmente” y cumplir con los requisitos previstos para el cargo al cual se presenta.
3. Para aprobar el concurso el o la candidata necesitará alcanzar al menos 60 puntos como resultado de todas las etapas del concurso. 
4. El orden de prelación tendrá vigencia por el período de un año contado desde la fecha de homologación del resultado del concurso por parte del CDCp.
5. La resolución del CDCp podrá ser impugnada de acuerdo a los mecanismos legales aplicables al caso.
6. Este llamado se rige por el Procedimiento de Ascenso. Instrumentación de la resolución de CDCp de fecha 4 de diciembre de 2018, Punto 2 de Acta N° 48

CONDICIONES GENERALES DE INGRESO A UTEC

• Poseer ciudadanía natural o legal. En el caso de los ciudadanos legales, haber obtenido la carta de ciudadanía por lo menos tres años antes de la fecha de cierre de inscripción del llamado.
• Al momento de la toma de posesión del cargo o de la contratación del postulante que resulte seleccionado, no podrá poseer otro puesto o función pública remunerada, excepto aquellos que admitan su acumulación con otros cargos o funciones en virtud de norma jurídica expresa. Los cargos de Docencia admiten acumulación hasta por un máximo de 60 horas semanales, siempre y cuando no exista superposición horaria.
• UTEC se reserva el derecho de dejar sin efecto este concurso en cualquier etapa, o finalizado el mismo, así como de no proponer la contratación de aquellos candidatos que hayan tenido algún incumplimiento contractual anterior, antecedentes de notoria mala conducta o antecedentes desfavorables de gravedad, a juicio de la institución.
• Inexistencia de destitución previa de otro vínculo con el Estado.
• Inexistencia de inhabilitación como consecuencia de sentencia penal ejecutoriada.

POSTULACIONES Y CONSULTAS

●  Los postulantes deberán inscribirse completando su CV y adjuntando la documentación requerida en la sección Capital Humano de la página web de UTEC en la publicación Ref. ITRN 11/24 hasta el 31/07/2024 a las 23:59 hs.

● Enviar consultas a la casilla capitalhumano@utec.edu.uy

● Para mayor información de la institución consultar sitio web de la Universidad Tecnológica (UTEC) www.utec.edu.uy

UTEC trabaja para promover la igualdad de oportunidades. Los procesos de selección se basan en las competencias requeridas para el cargo, sin distinción de género, edad, etnia, opción sexual o condición social. Aquellas personas en situación de discapacidad que se presenten a este llamado, contarán con las herramientas necesarias.

El tribunal de evaluación del presente llamado, designado por el Comité Operativo Administrativo se encuentra integrado por las siguientes personas:

Titulares:

-Mgter. Cristiano Schuter

-Cr. Agustín Olivera

-Tercer miembro elegido por los dos anteriores

- Miembro elegido por los postulantes al llamado

Suplentes:

-Mgter. Sergio Pires

-Mgter. Eder Bridi