LAA 1/25
Becario para el Laboratorio de Microbiología
25/02/2025 al 12/03/2025
Licenciatura en Análisis Alimentario
UTEC llama a conformar un registro de aspirantes para Becario de la carrera Licenciatura en Análisis Alimentario con el objetivo de fomentar habilidades y competencias en la gestión del Laboratorio de Microbiología del Instituto Tecnológico Regional Suroeste, sede Paysandú.
El presente llamado se rige por lo establecido en el Decreto Reglamentario 54/011 del Artículo 51 de la Ley 18.719 sobre contrato de Beca o Pasantía.
PROPÓSITO GENERAL
Contratación de 1 (un) Becario para la carrera Licenciatura en Análisis Alimentario para que colabore en el orden y limpieza del Laboratorio de Microbiología, el seguimiento de las 5S implementadas en el mismo y el control de insumos. Además, se espera que el becario colabore en la planificación, seguimiento y acompañamiento de actividades de investigación del laboratorio.
El objetivo principal de esta contratación es generar habilidades y competencias en estudiantes avanzados de la carrera Licenciatura en Análisis Alimentario, contribuyendo a su primera experiencia laboral en este ámbito. De esta manera, se busca fomentar su formación y desarrollo profesional en el campo del análisis alimentario, así como contribuir al mejoramiento de la calidad y eficiencia de los procesos del laboratorio.
FUNCIONES Y TAREAS
- Colaborar en el mantenimiento del orden y la limpieza del laboratorio.
- Contribuir a la implementación de la herramienta 5S en el laboratorio de microbiología y sugerir posibles mejoras.
- Participar en el programa de mantenimiento preventivo del laboratorio y cuidar de los equipos, tales como microscopios, cámaras y pipetas automáticas.
- Ayudar en el seguimiento del inventario del laboratorio.
- Colaborar en la elaboración de documentación de soporte para el laboratorio, incluyendo su puesta en marcha y ajustes necesarios.
- Apoyar la organización de actividades del laboratorio, como capacitaciones y trabajos de investigación.
Asimismo, deberá desempeñar todas aquellas actividades que surjan en oportunidad del desarrollo y proyección del Programa, de acuerdo a los objetivos estratégicos definidos a nivel institucional.
FORMACIÓN ACADÉMICA
- Estudiantes de la carrera Licenciatura en Análisis Alimentario
EXPERIENCIA
- No se requiere experiencia laboral previa
CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS
- Inglés nivel medio – avanzado
- Uso de herramientas de Excel.
COMPETENCIAS REQUERIDAS
- Flexibilidad y adaptación al cambio
- Trabajo en equipo y colaboración
- Retroalimentación iterativa
- Innovación y mejora continua
- Excelencia técnica y sustentabilidad
- Ejecución estratégica
- Construcción de valor compartido
DEPENDENCIA TÉCNICA Y ADMINISTRATIVA
- Dependerá directamente del Docente con funciones de gestión de la Licenciatura y administrativamente del Director del ITR Suroeste.
CONDICIONES DE TRABAJO Y DEDICACIÓN HORARIA
- Radicación en Paysandú o en localidades cercanas.
- 20 horas semanales.
- Remuneración: 2,66 BPC nominales ($ 17.536 nominales). En el caso de mujeres embarazadas o con hijos menores a 4 años, la remuneración será de 4 BPC nominales ($ 26.304 nominales).
- La persona contratada no podrá haber tenido, ni tener un contrato vigente, de la misma característica que el del llamado.
- Contrato por el término de 12 (doce) meses, el cual podrá renovarse por única vez por un máximo de 6 (seis) meses, incluida la licencia anual.
- Los contratos de becas no otorgarán la calidad ni condición de funcionario público al beneficiario.
ETAPAS DEL LLAMADO
ETAPA 1 - Estudio de Méritos (máximo 40 puntos y mínimo 20 puntos)
- Formación curricular y conocimientos requeridos.
ETAPA 2 - Entrevista con el Tribunal (máximo 45 puntos y mínimo 25 puntos)
- Entrevista para evaluar las competencias requeridas en general.
ETAPA 3 - Evaluación Psicolaboral (máximo 15 puntos y mínimo 9 puntos)
- Evaluación psicolaboral y entrevista con un Psicólogo con especialización en el área laboral.
DISPOSICIONES VARIAS
- Para aprobar el concurso e integrar el orden de prelación, el candidato necesitará alcanzar al menos 60 puntos como resultado de todas las etapas del llamado.
- Los aspirantes que no alcancen el puntaje mínimo en cualquiera de las etapas previstas por el presente llamado quedarán eliminados del mismo.
- Cada una de las etapas es eliminatoria, por lo tanto los postulantes que no alcancen los mínimos establecidos, no serán convocados para las etapas siguientes.
- Los postulantes deberán tener disponibilidad para cumplir el horario requerido por la carrera.
- La persona seleccionada deberá presentar, previo al ingreso, el certificado de no inscripción en el Registro Nacional de Violadores y Abusadores Sexuales y constancia de estudio.
- Por el hecho de presentar la postulación el interesado otorga su conformidad a las reglas que rigen todo el proceso de funcionamiento de los mismos.
- Los órdenes de prelación podrán ser utilizados para la cobertura de otras funciones siempre que el perfil del aspirante coincida con las necesidades de servicios definidas oportunamente por la institución.
- La presentación al llamado e integración del listado de aspirantes no otorga al postulante derecho a ser contratado.
- En el caso de que el aspirante sea finalmente seleccionado, se regirá por la reglamentación que corresponda, tanto en lo relativo a sus tareas, dedicación, responsabilidades y derechos.
POSTULACIONES Y CONSULTAS
- Los postulantes deberán inscribirse completando su CV y adjuntando su escolaridad en la sección Capital Humano de la página web de UTEC en la publicación Ref. LAA 1/25, hasta el 12/03/2025a las 23:59hs.
- Enviar consultas a la casilla capitalhumano@utec.edu.uy
- Para mayor información de la institución consultar sitio web de la Universidad Tecnológica (UTEC) www.utec.edu.uy
UTEC trabaja para promover la igualdad de oportunidades. Los procesos de selección se basan en las competencias requeridas para el cargo, sin distinción de género, edad, etnia, opción sexual o condición social. Aquellas personas en situación de discapacidad que se presenten a este llamado, contarán con las herramientas necesarias.
El tribunal de evaluación del presente llamado, designado por el Comité Operativo Administrativo se encuentra integrado por las siguientes personas:
Titulares:
- Ing. Marianela Cremona
- Ing. Mariana Perroud
- Lic. Bruno Silva
Suplentes:
- Ing. QF. Annabela Estevez