Asistente de Infraestructura

La UTEC llama a Aspirantes para cubrir un cargo de Asistente de Infraestructura.    

PROPÓSITO

Brindar apoyo en lo relativo a la infraestructura edilicia, de equipamiento y mantenimiento en general, con la finalidad de permitir el normal funcionamiento de la Universidad.

FUNCIONES Y TAREAS

• Administrar todos los documentos relacionados con el área de Infraestructura
• Seguimiento de las obras en conjunto con los arquitectos externos
• Coordinación con organismos que trabajan con UTEC en temas de obras e infraestructura
• Participar en las decisions de compras de equipamiento
• Coordinar con los proveedores las entregas de equipamiento e infraestructura en general
• Realizar visitas a los proveedores para verificar la calidad de los productos ofertados
• Coordinar con las áreas de compras y los asesores externos
• Atender los requerimientos de compras, mejoras y mantenimiento realizados por los clientes internos
• Asegurar el funcionamiento adecuado de las instalaciones de las diferentes localidades
• Realizar seguimiento de la documentación tramitada ante diferentes organismos
• Completar la información relativa a la inscripción de las obras ante BPS
• Revisar la información enviada por las empresas contratistas en cuanto a nómina y certificados de avance
• Organizar y coordinar reuniones entre los diferentes actores
• Preparar y presentar informes  de situación que le sean solicitados
• Coordinar el desarrollo de las labores de mantenimiento requeridas por las diferentes áreas de la UTEC y/o para la conservación de las instalaciones
• Generar el control y distribución del equipamiento a nivel nacional
• Mantener actualizados los cambios de normativa que apliquen a la UTEC
• Atender y realizar seguimiento a los planes de mejoramiento de las diferentes instalaciones
• Elaborar procedimientos vinculados a solicitudes  de mantenimiento, mejoras y reformas y a todo lo que tenga vinculación con el funcionamiento adecuado de la infraestructura
• Asegurar el mantenimiento de las instalaciones de la UTEC en condiciones adecuadas
• Colaborar en el cumplimiento de los estándares de seguridad definidos
• Colaborar con otras tareas relacionadas al objeto del llamado

FORMACIÓN ACADÉMICA

• Estudiante avanzado de Arquitectura, Ingeniería Civil o carrera afín. (Excluyente)
• Se valorarán cursos en el área del llamado

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS VALORADOS

• Inglés nivel intermedio.
• Operador Office.
• Conocimientos generales de electricidad, plomería, aire acondicionado, mantenimiento general de inmuebles y reparaciones en general.
• Autocad

EXPERIENCIA REQUERIDA

• Experiencia en puestos similares o en tareas de supervisión de obras y de personal de obras, mantenimientos técnicos, remodelaciones, etc.

COMPETENCIAS REQUERIDAS

• Flexibilidad
• Excelente comunicación
• Orientación a resultados
• Iniciativa y ejecutividad
• Buen relacionamiento
• Capacidad de aprendizaje

DEPENDENCIA TÉCNICA Y ADMINISTRATIVA

• Dependerá directamente de la Dirección de administración.

CONDICIONES DE TRABAJO Y DEDICACIÓN HORARIA

• 40 horas semanales.
• Remuneración: $ 42.455 nominal, correspondiente a dicha carga horaria
• Contrato anual con renovación sujeta a evaluación de desempeño
• Disponibilidad para movilizarse en el territorio nacional

ETAPAS DEL LLAMADO

ETAPA 1 - Estudio de Méritos (máximo de 40 puntos y mínimo de 20 puntos)

• Formación curricular, conocimientos y experiencia requeridos

ETAPA 2 - Entrevista con el Tribunal (máximo de 45 puntos y mínimo de 25 puntos)

• Entrevista para evaluar las competencias requeridas en general

ETAPA 3 - Evaluación Psicotécnica (máximo 15 puntos y mínimo 9 puntos)

• Evaluación psicotécnica

DISPOSICIONES VARIAS

1. Para aprobar el concurso e integrar el orden de prelación, el candidato necesitará alcanzar al menos 60 puntos como resultado de todas las etapas del llamado.
2. Los aspirantes que no alcancen el puntaje mínimo en cualquiera de las etapas previstas por el presente llamado quedarán eliminados del mismo.
3. Cada una de las etapas es eliminatoria, por lo tanto los postulantes que no alcancen los mínimos establecidos, no serán convocados para las etapas siguientes.
4. Los postulantes deberán tener disponibilidad para cumplir el horario requerido por la Institución.
5. Quienes resulten finalmente seleccionados deberán presentar constancia de estudio.
6. Por el hecho de presentar la postulación el interesado otorga su conformidad a las reglas que rigen todo el proceso de funcionamiento de los mismos.
7. Los órdenes de prelación podrán ser utilizados para la cobertura de otras funciones siempre que el perfil del aspirante coincida con las necesidades de servicios definidas oportunamente por la Institución.
8. La presentación al llamado e integración del listado de aspirantes no otorga al postulante derecho a ser contratado.
9. En el caso de que el aspirante sea finalmente seleccionado, se regirá por la reglamentación que corresponda, tanto en lo relativo a sus tareas, dedicación, responsabilidades y derechos.

POSTULACIONES Y CONSULTAS

• Los postulantes deberán inscribirse enviando su CV a la casilla postulaciones@utec.edu.uy aclarando el cargo al cual se presenta por medio de la referencia Ref. ADM 2/15, hasta el 5/4/2015 inclusive.
• Enviar consultas a la casilla capitalhumano@utec.edu.uy
• web de la Universidad Tecnológica (UTEC) www.utec.edu.uy