Coordinador Técnico II de Diseño Gráfico

LLAMADO INTERNO

Escalafón TU - Grado 8

La UTEC llama a conformar un registro de Coordinador II para desarrollar tareas en la Unidad de Proyectos Digitales.   

PROPÓSITO GENERAL

Crear, diseñar y optimizar las soluciones de diseño de las tecnologías aplicadas al aprendizaje, desarrolladas por la Unidad de Proyectos Digitales.

FUNCIONES Y TAREAS

• Definir el protocolo y metodología de trabajo interno y externo mediante manuales.
• Realizar procedimientos de contratación a empresas tercerizadas y hacer seguimiento.
• Coordinar el diseño de los proyectos de la UPD.
• Desarrollar el plan de trabajo anual de diseño a nivel integral de la UPD.
• Articular con clientes internos y externos en el uso adecuado de la marca TAA.
• Determinar lineamientos y mantener actualizado el manual de identidad de TAA.
• Relevar necesidades de los distintos públicos objetivos de todos los centros educativos de UTEC como insumo para la definición del plan estratégico de UPD.
• Proponer e implementar mejoras en la metodología de trabajo de UPD.
• Colaborar en el desarrollo de diseño a nivel integral.

FORMACIÓN ACADÉMICA 

• Estudiante avanzado de las carreras de Diseño Gráfico Web, Comunicación Visual u otras carreras universitarias relacionadas.

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS

• Inglés nivel intermedio
• Microsoft Office nivel intermedio
• Articulate Storyline nivel intermedio
• Aplicaciones de Google nivel intermedio
• Paquete de herramientas de Adobe:

• Illustrator
• Photoshop
• InDesign
• PremierePro
• Adobe Acrobat ProDC
• After effects
• Diseño web, diseño UI, diseño UX
• Talleres y cursos sobre arte, ilustración, etc.

EXPERIENCIA REQUERIDA

•    Experiencia de trabajo en áreas de educación o tecnologías, desempeñando tareas similares de 2 a 5 años.

COMPETENCIAS REQUERIDAS

• Inteligencia social
• Trabajo en red
• Comportamiento adaptativo
• Innovación y mejora continua
• Integridad
• Orientación al logro
• Orientación a la calidad

DEPENDENCIA TÉCNICA Y ADMINISTRATIVA 

• Dependerá directamente del Responsable de Proyectos Digitales.

CONDICIONES DE TRABAJO Y DEDICACIÓN HORARIA

• Disponibilidad para residir en la ciudad de Montevideo o localidades cercanas.
• 40 horas semanales. 
• Remuneración: $ 67.771 nominales.
• Disponibilidad para movilizarse en el territorio nacional y al exterior del país.
• Vínculo laboral:
  • se mantienen las condiciones.

ETAPAS DEL LLAMADO

ETAPA 1 - Estudio de Méritos (Máximo 50 puntos, mínimo para pasar a la etapa siguiente 25 puntos) 

Se analizarán y calificarán: 

• Formación académica y conocimientos, directamente relacionada con el cargo y debidamente acreditada.
• Experiencia en la institución, en el ejercicio de las funciones afines a las propias del cargo al que se concursa.

ETAPA 2 - Entrevista con el tribunal (Máximo 40 puntos, mínimo para pasar a la etapa siguiente 20 puntos) 

• Entrevista para evaluar:
• Motivación de la postulación y conocimiento de la nueva posición.
• Temas generales vinculados al área de conocimientos y proyectos realizados.
• Portafolio de productos y propuesta de trabajo u otro presentada (de acuerdo a lo requerido en las bases del llamado).

ETAPA 3 - Evaluación Psicolaboral (Máximo 10 puntos, mínimo 6 puntos) 

• Se realizará para evaluar el grado de desarrollo de las competencias previstas en el cargo a concursar.

DISPOSICIONES VARIAS

1. Podrán presentarse a los concursos de ascenso los funcionarios titulares de cargos presupuestados de UTEC.
2. El candidato que se presente a concurso deberá contar con al menos una evaluación de desempeño “Exitosa” y cumplir con los requisitos previstos para el cargo al cual se presenta.
3. Para aprobar el concurso el o la candidata necesitará alcanzar al menos 60 puntos como resultado de todas las etapas del concurso. 
4. El orden de prelación tendrá vigencia por el período de un año contado desde la fecha de homologación del resultado del concurso por parte del CDCp.
5. La resolución del CDCp podrá ser impugnada de acuerdo a los mecanismos legales aplicables al caso.
6. Este llamado se rige por el Procedimiento de Ascenso. Instrumentación de la resolución de CDCp de fecha 4 de diciembre de 2018, Punto 2 de Acta N° 48.

CONDICIONES GENERALES DE INGRESO A UTEC

• Poseer ciudadanía natural o legal. En el caso de los ciudadanos legales, haber obtenido la carta de ciudadanía por lo menos tres años antes de la fecha de cierre de inscripción del llamado.
• Al momento de la toma de posesión del cargo o de la contratación del postulante que resulte seleccionado, no podrá poseer otro puesto o función pública remunerada, excepto aquellos que admitan su acumulación con otros cargos o funciones en virtud de norma jurídica expresa. Los cargos de Docencia admiten acumulación hasta por un máximo de 60 horas semanales, siempre y cuando no exista superposición horaria.
• UTEC se reserva el derecho de dejar sin efecto este concurso en cualquier etapa, o finalizado el mismo, así como de no proponer la contratación de aquellos candidatos que hayan tenido algún incumplimiento contractual anterior, antecedentes de notoria mala conducta o antecedentes desfavorables de gravedad, a juicio de la institución.
• Inexistencia de destitución previa de otro vínculo con el Estado.
• Inexistencia de inhabilitación como consecuencia de sentencia penal ejecutoriada.

POSTULACIONES Y CONSULTAS

• Los postulantes deberán inscribirse completando su CV y adjuntando la documentación requerida en la sección Capital Humano de la página web de UTEC en la publicación Ref. UPD 1/19 hasta el 16/4/2019 a las 00:00hs.
• Enviar consultas a la casilla capitalhumano@utec.edu.uy
• Para mayor información de la institución consultar sitio web de la Universidad Tecnológica (UTEC) www.utec.edu.uy