Docente de Inicio del Área Sistemas Electrónicos

UNIDAD CURRICULAR:

Taller Inicial de Tecnologías

DESCRIPCION DEL ÁREA

El área de conocimientos Sistemas Electrónicos comprende los dispositivos para adquisición y procesamiento de señales, para cuyo diseño y uso se aplican conocimientos y habilidades del campo de la Electrónica y otras tecnologías relacionadas. En el contexto de la carrera TIB, el énfasis está en su aplicación a Ingeniería Biomédica.

DESCRIPCIÓN DE LA UNIDAD CURRICULAR

El Taller Inicial de Tecnologías es anual y corresponde al primer año de la carrera. Se desarrolla con metodología de taller, orientado a la solución de problemas abiertos, de preferencia vinculados a aplicaciones médicas, utilizando conceptos y metodologías asociadas a tecnologías varias (electromecánica, electrónica, informática, etc.). No se exigen conocimientos previos, el estudiante incorpora la información requerida en la medida en que la necesita; avanza en la solución del problema hasta el punto en que sus habilidades y dedicación se lo permitan.

Los contenidos mínimos son análisis y delimitación de un problema asociado a tecnología biomédica; exploración de propuestas de solución utilizando tecnologías varias, identificando los elementos componentes y su uso correcto; manejo de tecnologías para diseño y construcción de dispositivos de adquisición y procesamiento de señales; operación de instrumental de medición y documentación del proceso: objetivo, diseño, pruebas, manual de usuario, etc.

Metodología: La metodología de enseñanza-aprendizaje consiste en que los estudiantes, organizados en grupos de trabajo, propongan un problema de su interés; asesorados por los docentes diseñan y realizan una solución a lo largo del semestre.

PROPÓSITO DEL LLAMADO

Contratación de un Docente de Inicio que colabore con el desarrollo de actividades orientadas al aprendizaje basado en las problemáticas del área Sistemas Electrónicos de la Carrera Tecnólogo en Ingeniería Biomédica, desde un enfoque de formación integral de los estudiantes y los lineamientos educativos institucionales.

El o la postulante deberá enviar sus antecedentes acompañado de una propuesta de cómo abordaría la actividad docente para esta unidad (2 a 4 carillas).

FUNCIONES Y TAREAS

1. Docencia

• Asistir al Docente Encargado del curso en las tareas relacionadas con la docencia presencial y a distancia.
• Colaborar con el Docente Encargado de curso en las actividades de planificación académica y la revisión continua de sus contenidos, de acuerdo con las orientaciones impartidas por la Coordinación de la Carrera.
• Participar en actividades de perfeccionamiento docente, tanto específicas como generales, que la Institución considere pertinentes, asociadas al cumplimiento de sus funciones docentes.
• Asistir al encargado del curso en la sistematización de la experiencia docente respecto de las buenas prácticas y lecciones aprendidas que surjan de la misma.

2. Vinculación con el medio

• Colaborar con el Docente Encargado del Curso en la vinculación con actores clave del medio, del sector productivo, académico y social, para potenciar la integración de la UTEC.

FORMACIÓN ACADÉMICA

• Egresados de educación terciaria en el área de demanda o formación equivalente.

Para que sea efectiva, la postulación deberá estar acompañada con el título y demás constancias que acrediten la formación.

RESIDENCIA

• Se valorará residencia en la ciudad de Fray Bentos o en localidades cercanas.

COMPETENCIAS INSTRUMENTALES

• Inglés: nivel intermedio y técnico.
• Informática: a nivel operador de PC.
• Plataformas educativas: usuario docente.

COMPETENCIAS GENÉRICAS REQUERIDAS

• Inteligencia social
• Trabajo en red
• Comportamiento adaptativo
• Innovación y mejora continua
• Integridad
• Orientación al logro
• Orientación a la calidad

DEPENDENCIA TÉCNICA

• Dependerá directamente del Docente Encargado del Curso.
• En lo administrativo dependerá del Director del ITR Suroeste.

CONDICIONES DE TRABAJO Y DEDICACIÓN HORARIA

• 20 horas semanales.
• Remuneración: $ 26.341 de sueldo básico nominal (el que será ajustado según valores vigentes al momento del ingreso), y podrá tener complementos de acuerdo a la normativa vigente de la UTEC.
• Contrato anual con renovación sujeta a evaluación de desempeño.
• Disponibilidad para movilizarse en el territorio nacional.

ETAPAS DEL LLAMADO

ETAPA 1 - Estudio de Méritos (mínimo 20 puntos y máximo 40 puntos)

• Formación académica, conocimientos, residencia y experiencia requeridos.

ETAPA 2 - Evaluación Técnica (mínimo 25 puntos y máximo 45 puntos)

• Entrevista para evaluar:

Temas generales vinculados a la unidad curricular Taller Inicial de Tecnologías, motivos de la postulación, conocimiento de la institución, experiencia docente, entre otros.

ETAPA 3 - Evaluación Psicolaboral (mínimo 9 puntos y máximo 15 puntos)

•    Evaluación psicolaboral y entrevista con psicólogo

DISPOSICIONES VARIAS

• Para aprobar el concurso e integrar el orden de prelación, el o la candidata necesitará alcanzar al menos 60 puntos como resultado de todas las etapas del llamado.
• Los aspirantes que no alcancen el puntaje mínimo en cualquiera de las tres etapas previstas por el presente llamado quedarán eliminados del mismo.
• Los postulantes deberán tener disponibilidad para cumplir el horario requerido por la carrera Tecnólogo en Ingeniería Biomédica de la UTEC.
• Los órdenes de prelación podrán ser utilizados para la cobertura de otras funciones, siempre que el perfil del aspirante coincida con las necesidades de servicios definidas en el llamado.
• Por el hecho de presentar la postulación de ingreso, el o la interesada otorga su conformidad a las reglas que rigen todo el proceso de funcionamiento.
• La presentación de la respectiva postulación no otorga al postulante derecho a ser contratado/a.
• En el caso de que él o la aspirante sea finalmente seleccionado/a, se regirá por la reglamentación que corresponda, tanto en lo relativo a sus tareas, dedicación, responsabilidades y derechos.
• En caso de ser ciudadano extranjero, la realización de los trámites requeridos por el Estado uruguayo será responsabilidad del candidato.
• Quien ingrese al cargo y sea extranjero, deberá presentar los títulos que acrediten su formación legalizados o apostillados en Uruguay.

 

POSTULACIONES Y CONSULTAS

●        Los postulantes deberán inscribirse completando su CV y adjuntando la propuesta de abordaje académico, título y demás constancias que acrediten la formación, en la sección Capital Humano de la página web de UTEC en la publicación Ref. TIB 03/19, hasta el 31/07/2019 a las 00:00 horas.

●        Enviar consultas a la casilla capitalhumano@utec.edu.uy

●        Para mayor información de la institución consultar sitio web de la Universidad Tecnológica (UTEC) www.utec.edu.uy