Docente de Inicio para Gestión Educativa en ITRSO

UTEC llama a conformar un registro de Aspirantes para desarrollar tareas en el ámbito de la Dirección de Educación, con radicación en las cercanías del ITR SO (Sede Paysandú), para el Instituto Tecnológico Regional Sur Oeste (ITRSO), situado en la ciudad de Fray Bentos.

DESCRIPCION DEL ÁREA

El Área tiene como cometido, en la Dirección de Educación, implementar los planes de estudio de las Carreras que se brinden en el ITR, formación continua y capacitación que impulse la UTEC.

PROPÓSITO DEL LLAMADO

Asistir en las actividades de soporte técnico diseñadas e implementadas por la Coordinación Educativa del ITRSO.

Asimismo, asistirá en la orientación, seguimiento y apoyo pedagógico a estudiantes y docentes, con el objetivo de favorecer los procesos de enseñanza y aprendizaje en las Carreras que se dicten en el ITR.

FUNCIONES Y TAREAS

• Realizar y sistematizar entrevistas a estudiantes en situación de riesgo académico detectado por las Coordinaciones de Carrera y docente.
• Gestionar y verificar la realización de los espacios de clases de consultas y tutorías para estudiantes del ITR.
• Asistir en el desarrollo de actividades que favorezcan los espacios de participación estudiantil y promuevan el desarrollo de la vida universitaria.
• Apoyar en la planificación e implementación de las jornadas de inducción estudiantil.
• Asistir en el asesoramiento a docentes y personal administrativo de las carreras en relación a la normativa institucional.

• Diseñar e implementar acciones de difusión y formación sobre Evaluación de Competencias Profesionales, dirigidas a docentes y a estudiantes.
• Implementar instancias de revisión de competencias profesionales asociadas a cada Carrera, atendiendo a cambios técnicos y tecnológicos que operan en el sector de referencia.
• Recabar y sistematizar la información de los diferentes proyectos estudiantiles.
• Apoyar las actividades de seguimiento a egresados.
• Brindar información y orientar al estudiantado en los diferentes programas de becas estudiantiles así como apoyarles en el proceso de solicitud.
• Apoyar a la Coordinación Educativa en trámites de reválidas.
• Colaborar en la redacción de informes de la Coordinación Educativa.
• Recolectar y sistematizar información relevante que constituyan insumos para iniciar procesos de investigación educativa, de acuerdo a las pautas brindadas por el Coordinador Educativo.

FORMACIÓN ACADÉMICA

• Docentes de Inicio de UTEC:

• Egresados de educación terciaria en el área de demanda o formación equivalente.

EXPERIENCIA REQUERIDA

• Se valorará:

                 -       Experiencia en integración de equipos multidisciplinarios

-       Experiencia en actividades pegadógicas-didácticas (cursos, talleres, entre otros) realizados a nivel de educación superior.

RESIDENCIA

• Se valorará residencia en la región donde desarrollará las actividades.

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS VALORADOS

• Inglés nivel intermedio o superior y técnico.
• Informática: Manejo de Office.
• Plataformas Educativas: usuario docente.

COMPETENCIAS REQUERIDAS

• Inteligencia social
• Trabajo en red
• Comportamiento adaptativo
• Innovación y mejora continua
• Integridad
• Orientación al logro
• Orientación a la calidad

DEPENDENCIA TÉCNICA Y ADMINISTRATIVA

• Dependerá de la Dirección de Educación con asesoramiento del Coordinador Educativo del ITR SO.
• En lo administrativo dependerá de la Dirección del ITR SO.

CONDICIONES DE TRABAJO Y DEDICACIÓN HORARIA

• 10 horas semanales, el que no podrá superar la acumulación general de 60 horas semanales.
• Remuneración nominal: $ 14.328 correspondiente a dicha carga horaria.
• Contrato anual con renovación sujeta a cumplimiento de objetivos del cargo y a la continuidad de las actividades previstas.
• Disponibilidad para movilizarse en el territorio nacional.

ETAPAS DEL LLAMADO

ETAPA 1 - Estudio de Méritos (máximo de 45 puntos y mínimo de 25 puntos)

• Formación curricular, conocimientos y experiencia requeridos

ETAPA 2 - Entrevista con el Tribunal (máximo de 40 puntos y mínimo de 20 puntos)

• Entrevista para evaluar las competencias requeridas en general

ETAPA 3 - Evaluación Psicotécnica (máximo 15 puntos y mínimo 9 puntos)

• Evaluación psicotécnica

DISPOSICIONES VARIAS

• Para aprobar el concurso e integrar el orden de prelación, el o la candidata necesitará alcanzar al menos 60 puntos como resultado de todas las etapas del llamado
• Los aspirantes que no alcancen el puntaje mínimo en cualquiera de las tres etapas previstas por el presente llamado quedarán eliminados del mismo.
• Los postulantes deberán tener disponibilidad para cumplir el horario requerido por la Dirección de Educación de UTEC.
• Los órdenes de prelación podrán ser utilizados para la cobertura de otras funciones, siempre que el perfil del aspirante coincida con las necesidades de servicios definidas en el llamado.
• Por el hecho de presentar la postulación de ingreso, el o la interesada otorga su conformidad a las reglas que rigen todo el proceso de funcionamiento.
• La presentación de la respectiva postulación no otorga al postulante derecho a ser contratado/a.
• En el caso de que él o la aspirante sea finalmente seleccionado/a, se regirá por la reglamentación que corresponda, tanto en lo relativo a sus tareas, dedicación, responsabilidades y derechos.
• En caso de ser ciudadano extranjero, la realización de los trámites requeridos por el Estado uruguayo será responsabilidad del candidato.
• Quien ingrese al cargo y sea extranjero, deberá presentar los títulos que acrediten su formación legalizados o apostillados en Uruguay.

POSTULACIONES Y CONSULTAS

• Los postulantes deberán inscribirse completando su CV y adjuntando la documentación requerida en la sección Capital Humano de la página web de UTEC en la publicación Ref. DE 1/20, hasta el 18/3/2020 a las 00:00 horas.
• Enviar consultas a la casilla capitalhumano@utec.edu.uy
• Para mayor información de la institución consultar sitio web de la Universidad Tecnológica (UTEC) www.utec.edu.uy