Docente Encargado del área Producción Musical

Unidades Curriculares: Instrumento Principal I y II; Ensamble I, II, III y IV;

Instrumento Complementario; Improvisación I y II.

DESCRIPCION DEL ÁREA

Las unidades curriculares enmarcadas dentro del área PRODUCCIÓN MUSICAL se basan en la puesta en práctica, individual y grupal, de los diferentes elementos musicales. Estas asignaturas promueven principalmente el desarrollo instrumental a partir de la evolución técnica, el trabajo en ensamble y las técnicas de improvisación.

DESCRIPCION DE LAS UNIDADES CURRICULARES

Instrumento Principal I y II: Estas unidades de estudio se basa en el conocimiento de las particularidades del instrumento, como también en el desarrollo del dominio técnico en busca de un discurso musical fluido y expresivo. El principal objetivo es encontrar el propio discurso e ideas, para transmitirlas a través del instrumento. Es de carácter práctico, con componentes teóricos. Instrumento Principal I abarca los primeros dos semestres e Instrumento Principal II abarca los semestres tercero y cuarto de la carrera.

Instrumento Complementario: Esta unidad se basa en la práctica de un segundo instrumento, como complemento orientado a una nueva experiencia tímbrica y diferentes posibilidades instrumentales, brindando herramientas para la composición de arreglos musicales. Se encuentra en los dos primeros semestres de la carrera.

Ensamble I, II, III y IV: Estas unidades se basan en el desarrollo de la práctica musical grupal, abordando el ensamble de arreglos escritos como también la interacción de todos los integrantes en las secciones de improvisación lideradas por un individuo o colectivas. Se identificarán características estéticas de diferentes géneros, la concertación de obras, el análisis armónico y melódico, la ejercitación grupal, la producción de arreglos musicales y diferentes orquestaciones. Abarcan los primeros cuatro semestres de la carrera, a razón de una unidad por semestre.

Improvisación I y II: Estas unidades se basa en la adquisición y desarrollo de técnicas y recursos propios del lenguaje musical del jazz y músicas con su influencia, incorporando herramientas mediante las cuales enriquecer un discurso musical propio. Se emplearán ejercicios de transcripción, transporte y desarrollo motívico, entre otros. Improvisación I abarca los primeros dos semestres e Improvisación II abarca los semestres tercero y cuarto de la carrera.

Las unidades curriculares comprenden las siguientes características y cometidos:

• Práctica instrumental individual y colectiva
• Dominio de elementos musicales que favorezcan la práctica grupal
• Comprensión de diferentes estéticas y repertorios
• Desarrollo de la improvisación
• Puesta en práctica de elementos teóricos y capacidades perceptivas

PROPÓSITO DEL LLAMADO

Contratación de un docente encargado de curso que desarrolle actividades orientadas al aprendizaje basado en la práctica musical del área Producción Musical de la Carrera Tecnólogo en Jazz y Música Creativa, desde un enfoque de formación integral de los estudiantes y de acuerdo a los lineamientos educativos institucionales.

El o la postulante deberá enviar sus antecedentes acompañado de una propuesta resumida de cómo abordaría la actividad docente para estas unidades curriculares (no más de tres carillas) y un material musical, en formato de audio y/o video, que refleje su labor artística en el área.

FUNCIONES Y TAREAS

Docencia

• Realizar docencia presencial y a distancia, a través de actividades de apoyo al aprendizaje activo de los estudiantes, con el fin de alcanzar los objetivos de aprendizaje definidos en las unidades curriculares.
• Participar en las actividades de planificación académica que impulse la Coordinación de la Carrera, así como en el diseño, revisión continua, evaluación y acreditación del Plan de Estudios en lo relativo a sus unidades curriculares asignadas.
• Participar en actividades de perfeccionamiento docente, tanto específicas como generales, que la Institución considere pertinente, asociadas al cumplimiento de sus funciones docentes.
• Guiar y monitorear la actividad de los docentes de inicio que tenga a su cargo.
• Sistematizar la experiencia docente con estudiantes respecto de las buenas prácticas y lecciones aprendidas que surjan de la misma, a los efectos de difundirla a nivel nacional o internacional.
• Desarrollar propuestas de proyectos de innovación educativa, valorando la participación de actores claves del medio local, nacional e internacional.

Vinculación con el Medio

• Colaborar con la Coordinación de la Carrera en la vinculación con actores claves del medio, tanto del sector productivo, académico y social, para potenciar la integración de la Carrera.

FORMACIÓN ACADÉMICA

• Egresados de educación terciaria (Universitaria, CETP-UTU, Formación Docente) en el área de demanda o formación equivalente.
• Profesionales terciarios y/o universitarios (Escuelas de Música o Conservatorios) que acrediten formación musical en el área de interpretación, composición, profesorado y/o dirección, fundamentalmente orientado hacia el jazz y/o la música popular.

RESIDENCIA

• Se valorará residencia en la región donde se brinda la Carrera.

COMPETENCIAS INSTRUMENTALES

• Inglés: nivel intermedio y técnico.
• Informática: nivel operador de PC.
• Plataformas educativas: usuario docente

EXPERIENCIA REQUERIDA

• Acreditar al menos dos años de experiencia docente en los ámbitos de la Enseñanza Terciaria.
• Experiencia profesional en el área de conocimiento al que se postula.

COMPETENCIAS GENERICAS REQUERIDAS

• Flexibilidad
• Habilidad para trabajar en equipo
• Orientación a resultados
• Proactividad
• Buen relacionamiento
• Habilidades de comunicación

DEPENDENCIA TÉCNICA

• Dependerá académicamente del Docente de Alta Dedicación con Funciones de Gestión de la carrera correspondiente.  
• En lo administrativo dependerá del Director de ITR al que esté adscrito o asignado. ​

CONDICIONES DE TRABAJO Y DEDICACIÓN HORARIA

• 30 horas semanales.
• Remuneración: $ 51.045 de sueldo básico nominal, el cual podrá tener complementos de acuerdo a la normativa vigente de la UTEC.
• Contrato anual con renovación sujeta a evaluación de desempeño.
• Disponibilidad para movilizarse en el territorio nacional.

ETAPAS DEL LLAMADO

ETAPA 1- Estudio de Méritos (minino 20 puntos y máximo de 40 puntos)

• Se analizarán y calificarán la formación académica, conocimientos, la residencia y experiencia requeridas.

ETAPA 2 – Evaluación Técnica (minino 25 puntos y máximo de 45 puntos)

• Entrevista para evaluar:

• Motivación de la postulación, conocimiento de la institución, temas generales vinculados a la Producción Musical, estrategias docentes para el desarrollo de aprendizajes en esta área (métodos pedagógicos, herramientas de apoyo a la docencia que utiliza, entre otros).
• Defensa de la propuesta.

ETAPA 3 – Evaluación Psicotécnica (mínimo 9 puntos y máximo 15 puntos)

• Evaluación psicolaboral y entrevista con psicólogo.

DISPOSICIONES VARIAS

• Para aprobar el concurso e integrar el orden de prelación, el o la candidata necesitará alcanzar al menos 60 puntos como resultado de todas las etapas del llamado
• Los aspirantes que no alcancen el puntaje mínimo en cualquiera de las tres etapas previstas por el presente llamado quedarán eliminados del mismo.
• Los postulantes deberán tener disponibilidad para cumplir el horario requerido por la Carrera Tecnólogo en Jazz y Música Creativa de la UTEC.
• Los órdenes de prelación podrán ser utilizados para la cobertura de otras funciones, siempre que el perfil del aspirante coincida con las necesidades de servicios definidas en el llamado.
• Por el hecho de presentar la postulación de ingreso, el o la interesada otorga su conformidad a las reglas que rigen todo el proceso de funcionamiento.
• La presentación de la respectiva postulación no otorga al postulante derecho a ser contratado/a.
• En el caso de que el o la aspirante sea finalmente seleccionado/a, se regirá por la reglamentación que corresponda, tanto en lo relativo a sus tareas, dedicación, responsabilidades y derechos.

POSTULACIONES Y CONSULTAS

• Los postulantes deberán inscribirse completando su CV y adjuntando la propuesta en la sección Ofertas Laborales de la página web de UTEC en la publicación Ref. TJMC 2/17, hasta el 26/11/2017 inclusive.
• Enviar consultas a la casilla capitalhumano@utec.edu.uy
• Para mayor información de la institución consultar sitio web de la Universidad Tecnológica (UTEC) www.utec.edu.uy